第二学期幼儿园教学教学计划

第二学期幼儿园教学教学计划模板汇编10篇

日子如同白驹过隙，不经意间，教学工作者们又将迎来新的教学目标，需要好好的对接下来的教学进行计划了。为了让您不再为做教学计划头疼，以下是小编收集整理的第二学期幼儿园教学教学计划10篇，欢迎大家分享。

第二学期幼儿园教学教学计划 篇1

一、学期目标

(一)行政管理及后勤工作

1、进一步创新体制，规范和完善各项制度，强化管理，力求公平、公正、公开，做到“以制度管人”，提高管理的实效。如：落实岗位责任制，建立初步的工作激励机制等，推进量化管理。

2、定期加强对园舍建筑和设施设备的检查、维修、加固，进一步改善办园环境和条件，合理利用场地，为幼儿创设一个良好的教育环境。

3、强化节约意识，规范各项节约制度，细化管理，提高节约的实效。如：规范公物的申购领取制度，杜绝“白日灯、长流水”现象，节省办公用品、复印纸双面复印等。

4、增设年级组长和班主任，充分发挥骨干力量的带头作用。

5、加强对内练兵。着力加强师资队伍建设，坚持“质量、服务”两手抓，增强教职员工的服务意识和责任意识，提高队伍的综合素质。

6、加强对外宣传。做好家长工作、招生工作，力争以良好的保教质量赢得家长和社会的肯定。

7、加强安全管理工作，杜绝一切安全隐患，做到防范于未然。包括：规范门卫管理，落实接送卡制度，杜绝在上班时间串岗、离岗、聊天等不良行为现象。

8、进一步加强卫生保健管理。做好日常消毒工作，预防春季传染病的发生;在卫生清洁方面，实行定期检查和不定期检查相结合的制度;加强食堂管理，建立采购台账、规范报销制度，推行定点采购、节能采购。

(二)教育教学工作

1、创设良好的班级教育环境，定期更新家园栏、观察角、壁画、区角环境等，制作充足的区域活动材料、角色游戏活动材料。

2、规范备课制度，保证教师有固定的备课时间，推行“集中选材、各自备课”。要求教师认真备课，及时选材，充分做好课前准备。注意选材的系统性，并根据本班实际适当调整教学内容，灵活施教。

3、加强班级教育教学的督导管理，深入班级观摩一日活动，着力提高班级的保教质量，建立良好的一日活动常规(包括：学习活动、游戏活动、生活活动)，形成有序、有效的日常教学秩序。

4、加强教师队伍的业务培训，建立定期的'班组学习制度，提高教师的教育教学技能、班级管理技能，使教师理解贯彻“一日活动皆教育”的观念，防止出现“小学化”、“放羊式”、“保姆式”等不良教育倾向。

5、继续开展“做中学”、“奥尔夫”、“黄金班”等特色教育课程，注意灵活施教，扬长避短。

6、继续加强安全教育，每月不定期组织一次全园师生紧急逃生疏散演习，提高师生对突发事故的应急能力。

7、加强环保教育，利用各种“环保节日”开展相关的环保主题教育活动。

8、做好家长工作，在教育中充分利用家长资源，实现家园同步教育。

二、具体工作安排

2月份

1、做好新学期插班生的招生工作。

2、各部门制订新学期的工作计划。

3、各部门进行公物申购领取。

4、做好各项开学准备工作，创设良好的教育环境(包括：家园栏、观察角、壁画、活动区角等)，制作接送卡、领取教材及教学用具。

5、进行各年龄班的早操、午间操编排。

第二学期幼儿园教学教学计划 篇2

一、指导思想

以《幼儿园教育指导纲要》精神为指针，强化服务意识，规范各项管理，加强理论学习与实践研究。通过课程实施和课题研究提升教学效益，促使幼儿、教师、幼儿园的持续发展。

二、主要工作目标

（一）广泛听取家长建议，了解并满足家长的合理需求，不断实践教育即服务的理念。

（二）深入学习《幼儿园教育指导纲要》，围绕课程目标的建构与落实，加强研讨，强化幼儿一日生活管理，提高幼儿来园活动质量。

（三）通过幼儿园课题研究规划及各课题结题的过程，促进教师的研究与学习，进一步明确办园目标。

（四）交流、反思、总结幼儿乐于参与的英语教学模式及尝试以小组化形式为主的小班化教学模式。

（五）加强青年教师的培训与指导，促进其专业素质的提高。

（六）配合学校完成幼儿园扩建规划和居民房屋拆迁工作，做好新建幼儿综合大楼的准备工作。

三、主要工作措施

（一）增强办园服务意识，满足服务需求，拓展服务内涵。

1、通过座谈、调查问卷、日常交谈等形式了解家长需求，听取家长建议。

2、举办多种形式与途径的，以自愿参与为主的“家教沙龙”活动：如家教经验交流会、家教主题讲座、家教热点、难点问题辩论赛等，为家长创设交流、分享家庭经验的环境。

3、各班组至少组织开展一次富有意义的快乐亲子活动。

4、幼儿园面向社区组织开展1—2次“Baby亲子园”活动。

5、广泛听取家长建议和了解幼儿需求，开展双语教学成果汇报、兴趣小组 活动成果展示，组织孩子庆祝“六一儿童节”。

（二）加强园本课程研究，建构课程目标，评价目标的落实。

1、成立以区级以上优秀教师参与为主的园本课程研究小组，通过文献研究，加强实践反思，制定并指导落实园本课程总目标、各年龄段幼儿发展目标及各主题活动目标等，使每位教师在组织幼儿一日活动时做到“心中有目标”。

2、期中依据教师业务水平分层次举行幼儿发展目标的业务考核工作。

3、研讨课程实施评价机制，期末针对幼儿发展目标的达成状况进行课程实施评价与反思。

4、着眼于培养幼儿的生活自理能力，提供适宜的照料，促进保教结合，开发有关生活活动的课程内容，进一步突出为幼儿发展服务的意识。

5、成立专题教研组，加强专题业务学习，切实提高课堂教学效益，促进园本课程的有效实施。

6、继续加强个体化教育的研究与探索，富有实效地创建幼儿个体发展档案。

（三）加强课题研究的整体规划，促进幼儿、教师、幼儿园共同发展。

1、研讨确立幼儿园课题，整合幼儿、

不错的教师、幼儿园三方面发展需求，构建幼儿园课题研究实施网络。

2、指导协助各课题组顺利结题，通过结题过程进一步反思、总结、交流分享研究经验与研究成果。

3、指导教师依据自身专业能力，研究特长、兴趣，参与各级各类课题研究活动。

（四）促进教师不断学习与反思，提高自身专业素质。

1、依据学校工作安排，每位教工制定三年专业发展计划，读好两本书参与学校组织的读书报告会。

……此处隐藏8278个字……领教师结合自身发展进行思考并相互交流，提高自己专业发展的紧迫感和目标意识。从四大理念具体到三个维度十四个领域六十二条基本要求切合自身实际谈思考。

3、根据做好各类培训班的管理，促进各层次教师发展。

有计划有目的的安排好各类教师培训工作。市、区级领域教培组教师支持参与活动、鼓励承担教研课、要求认真完成任务并在园发挥积极作用，根据各研培班相关要求对任务完成及作用发挥情况进行考核;园级各类研培班要求认真计划、合理安排、重点突出、重视教研习惯的保持，学期初按时做好计划，期末进行专题、介绍、交流等不同形式的展示，使全园教师分享学习、持续发展。对外培训中关注各类信息，结合园、教师发展需要选择适合的内容及人员参加专题培训学习并传达相关精神、分享培训学习。

4、抓住各类评比的平台，提高教师意识和主动性，积极参与各类评比活动。

本学期区第十二批骨干教师评选，结合区级精神及时在全园进行宣传和动员并组织做好该项评选的工作，青年教师认真学习、根据标准计划好评审区骨干的准备;为做好明年的区级以上青年教师技能大赛评比，本学期我园开展园级评比，要求教师积极参与、认真准备，把教师准也发展标准的学习落实到自身发展中，通过比赛中锻炼、提高自身的专业技能;教学活动中采用有意向的教师的练兵活动，由教师自愿申报、园部协调安排组织，领域组教师的专题点评及全体教师研讨相结合，开展“研究儿童、践行指南、有效教学”的教学观摩研讨活动。

5、重视青年、骨干教师的培养，结合她们的实际需要鼓励支持并提供发展平台。

结合区骨干教师考核及第十二批评审工作引导教师结合教师专业发展标准学习相关的标准要求，对照标准找差距，不断有新的发展目标和努力方向。在幼儿园各项活动开展中积极投入、发挥积极作用;在师带徒、市教研骨干作用发挥中有思考、重落实。青年教师积极参与园内外的各级培训，认真学习、虚心求教;以专题教研组为抓手，活动开展中共同研讨困惑并寻求解决问题的途径;加强自身学习的主动性，参加幼儿园组织的论文、个人课题及专题的研究;在各项活动开展中认真准备、积极投入，充分发挥青年教师作用;立足教育实践、做好常规教育工作、持续稳步发展和提高。

二、以《3-6岁儿童学习与发展指南》为依据，观察、研究儿童，促进课程实施水平。

1、本学期根据区级精神及本园教师实际，借鉴上学期省编教材培训活动研究的经验，采用省编教材、渗透式教材及园本特色生成主题活动小结合方式规划幼儿园整体课程的实施。在目标、内容、备课要求方面对教师进行再学习、再研讨，稳步发展提升幼儿园课程实施。

2、特色活动“龙凤呈祥运动会”活动的'实施。在去年运动会实施研究的基础上开展时间为三周的生成主题活动的研讨;开学初由年级组长教研组研讨制定活动实施方案，专题研讨各年龄民间游戏的关键经验，选择适宜的游戏内容及方法，开展同年级班级、年级组、家园之间的游戏参与与互动，提高特色活动的内涵。

3、集体体育游戏的研讨。体育游戏我园健康特色在幼儿一日活动中的一个重要教育环节，如何选择适宜的内容、有效组织和开展等是重点研讨的话题;采用观摩、学习、要相结合和的方法理清思路、明确目的，规范体育游戏的开展。

4、特色活动“阳光六一”在去年研究的基础上本学期加强计划性和过程性，开学第一个月及制定活动方案，引导教师学习方案并结合课程实施有机结合、合理安排，提高活动开展的实效。

5、关注儿童、实施指南、有效教学是新时期课改的重点，结合有效课堂，本学期我园采用教师个人有意向的申报、幼儿园统筹安排相结合的方式，带领教师观察儿童、研究课堂、促进发展。

6、青年教师技能、区域游戏、角色游戏、特色文化墙评比等是本学期园四大评比活动，也是促进教师锻炼、发展和提高的重要平台。技能大赛我们采用全面参及专项参与相结合的方式进行，以教师专业标准精神及上一届市区评比为指导选择适宜的内容和方法开展活动，暑期培训中请获奖教师展示，以鼓励促进。区域、角色游戏评比活动分别由专题教研组负责，结合教研重点制定评比标准、组织教师观摩评比并交流研讨，促进游戏实施水平。特色文化墙从设计、制作二个方面进行评比交流。

三、以终身学习理念为指导，开展以解决问题为核心的园本教研，提高教研有效性。

1、本学期原工作重点及教师市级本学期业务专题培训主要内容：学习研讨：幼儿园四大功能区域的特点及其环境创设;交流研讨：学期幼儿成长册制作计划的制定;案例研讨：关于民间游戏的关键经验;观摩研讨：各年龄班体育游戏的开展;研究儿童践行指南有效教学—教学交流分享活动;结合《幼儿园教师专业发展标准》、流个人思考展、教师专项技能;经验分享：角色游戏的开展的一点思考;读书沙龙：一本专业书籍或一篇(组)文章读后体会及推荐;专家讲座：论文撰写指导;青年教师技能大赛展示;小型器械玩法交流;规划课题专题汇报、研组课题实施介绍、人课题活动的实施交流等。

2、年级组长教研组围绕园课程实施研究、特色活动研究、评比活动参与活动等进行研究，以促进幼儿园各项教育教学活动的有效开展;省区域游戏根据课题组要求及园计划开展研究，重点加强学习和过程研究资料的和搜集。

3、年级教研组带领教师进行主题备课的研讨、活动开展的研讨。本学期重点进行主题备课的研究;备课中研究儿童、研究教材、研究教师，合理利用各类资源，促进课程实施。

4、区域游戏教研组重点引导教师在活动中观察儿童、研究儿童，研讨区域游戏开展对儿童发展的价值体现，从而更好的提高教师指导游戏的能力。角色游戏的观摩评析活动中重点从内容选择、材料提供、教师指导等方面带领教师开展研究，以经验分享的方式在全园交流。

5、青年教师教研组结合区园活动问题开展有针对的研讨，结合教师个人教学设计分享交流，结合技能大赛开展技能练兵。

四、以课题研究为抓手，规范教科研工作管理，不断提高教师教科研能力。

1、以园教科研制度为指导规范教科室管理。教科室成员分工合作，分析园现状，根据区教科研精神制定其实可行的计划并落实。本学期重点进行各类课题的过程管理和指导;关注教师专业发展，积极参与论文评审、提高论文撰写水平。

2、规划课题实施过程中组织相互交流并进行阶段专题汇报。期初课题进行上阶段的研究进程的交流及本学期重点研究内容，期中扎实开展研究，期末以专题的方式暑期培训上进行交流学习。

3、区级教研组课题本学期进入实施阶段。要求主持人在教科室的指导下开展开题仪式，进行协议的签订、方案的宣读、教科室提出建议。过程中要认真落实计划、期末进行实施介绍。

4、个人课题本学期进行中期汇报，课题主持人要根据市教科所要求完成各项汇报表格的填写和资料的上交，并由园教科室审核批注意见。园教科室要加强课题的过程指导，关注研究过程的活动开展，保证个人课题的研究质量。

5、论文撰写依然是我园教科研的重点工作。本学期我们采用优秀论文交流、专家讲座指导等开展教师论文的专题指导;论文评选组织工作要加大宣传和学习，努力提高本园教师论文撰写水平。